Nieuws van de Kenniswerkplaatsen (KWP)

KWP Leefbare wijken

---

KWP Stedelijke Arbeidsmarkt

Onlangs…

Met subsidie van ZonMw is een onderzoek uitgevoerd naar de Rotterdamse re-integratiemaatregel  WerkLoont (WL). Uit de resultaten blijkt dat over een periode van drie jaar WL leidt tot een besparing op uitkeringen van 4 tot 4,5 procent. Deze besparingen overtreffen de kosten van WerkLoont waarmee dit instrument kosteneffectief is. WL leidt over de periode van drie jaar ook tot een hogere arbeidsparticipatie, maar dit effect is kleiner dan het effect op het gebruik van uitkeringen.
De resultaten verschillen vrij sterk voor subgroepen. Bij vrouwen bijvoorbeeld, zijn de effecten duidelijk groter dan bij mannen. Bij laatstgenoemde groep zijn de effecten op de arbeidsparticipatie zelfs klein. De gemeten effecten komen zowel voort uit preventie van instroom in een uitkering als uit bevordering van uitstroom bij degenen die wel (direct) in een uitkering komen. Groepsgesprekken met uitvoerenden en cliënten wijzen uit dat instroom en de bevordering van uitstroom waarschijnlijk beide te maken hebben met:

• De prikkel die uitgaat van de verplichtingen die deelname aan WL meebrengt. Cliënten zijn 20 uur per week bezig met WL, waarvan 8 uur opgaat aan het verrichten van werkzaamheden, veelal schoonmaakwerkzaamheden;
• De hulp en training die cliënten krijgen.

WL lijkt vooral effect te hebben voor cliënten die in beginsel plaatsbaar zijn in de arbeidsmarkt, maar een zetje nodig hebben en, doordat het al langer geleden is dat ze hebben moeten solliciteren, praktische hulp bij en training voor het solliciteren kunnen gebruiken.
Op basis van het relatief kleine effect op de arbeidsparticipatie, vooral bij mannen, bevelen de onderzoekers aan om maatregelen te nemen om de uitstroom naar werk verder te bevorderen. Onder andere valt te denken aan intensivering van de begeleiding naar werk en meer mogelijkheden voor vakscholing. In het overleg met uitvoerenden naar aanleiding van de resultaten kwam ook de mogelijkheid van een andere begeleidingswijze naar voren om uitstroom te bevorderen. Deze laatste mogelijkheid is de basis geworden van een voorstel voor een nieuw experiment. Zie www.seor.nl/publicatie/optimalisering-van-werkloont voor het rapport.

Gepland voor 2017: seminar aansluiting onderwijs-arbeidsmarkt

Jongeren kiezen vaak een opleiding die niet aansluit bij de vraag op de arbeidsmarkt. Dat is een van de oorzaken van de jeugdwerkloosheid die vooral onder jongeren met een migratieachtergrond nog steeds hoog is. Daarom organiseert de KWP in 2017 een seminar over de aansluiting onderwijs-arbeidsmarkt. Daarbij is als thema genoemd: de verbetering van de afstemming van de onderwijskeuze van leerlingen/studenten op de arbeidsmarkt
In dit seminar komen de oorzaken van deze gebrekkige aansluiting, wat er aan wordt gedaan (denk aan het Nationaal Programma Rotterdam-Zuid) en wat hieraan in het beleid nog zou kunnen worden verbeterd. Datum volgt,  hou de website in de gaten: kwp-stedelijkearbeidsmarkt.nl.

---

KWP ROTTERDAMS TALENT

Onlangs…

Op dinsdag 18 april vond de aftrap van samenwerking en de studiedag ‘Opleiden voor het mbo in de grootstedelijke context’ plaatst. Het Instituut voor Lerarenopleidingen (IVL) van het Kenniscentrum Talentontwikkeling (KCTO) van de Hogeschool Rotterdam en de drie mbo-instellingen: Zadkine, Albeda en het Da Vinci college zijn een samenwerkingsverband aangegaan om de gevraagde pedagogische-didactische competenties in grootstedelijke context en het opleiden van docenten binnen de context van het mbo goed vorm te kunnen geven. 
Illias El Hadioui ging in zijn keynote in wat doceren tussen thuis, school en de straat in de huidige context betekent.

Drie workshops raakten de specifieke elementen van handelingscompetenties van docenten: 
(1) Docentschap in stedelijke schoolcultuur; (2) het lastige gesprek en (3) onderwijsongelijkheid en de gevolgen voor de samenleving.

Er zal een uitgebreid fotoverslag en de inhoud van de dag beschikbaar worden gesteld binnenkort op onze website: http://www.kenniswerkplaats-rotterdamstalent.nl/

Participanten die wij na afloop spraken waren enthousiast: “ik heb vandaag vele praktische tips gekregen in hoe een lastig gesprek constructief vorm te geven’. 
‘De film [Entre les murs, red.] liet zo mooi zien waar een docent mee te maken krijgt in de klas en hoe hij telkens moet schakelen tussen school- en straatladders’.

Kom over de Brug Programma

Tijdens de OnderwijsResearchDagen (ORD) in 2016 heeft de KWP een programma (‘Kom over de Brug’) samengesteld waarin de kloof tussen onderzoek en praktijk gedicht werd door een brug te slaan tussen de ORD-onderzoekers en het onderwijsveld. Onderzoekers zijn met workshops gekomen waarin nadrukkelijk de relevantie en toepasbaarheid van hun onderzoek voor de onderwijsprofessionals en beleidsmakers uit alle onderwijssectoren naar voren kwamen. Bekijk onze korte film op https://vimeo.com/168308080 
Deze ORD - ‘Kom over de Brug’ combinatie is ook omarmd door de huidige coördinatoren van de ORD editie 2017: Antwerpen (www.ord2017.be) 
De KWP Rotterdams Talent is voornemens om ook een lokale versie te organiseren op 27 september bij Hogeschool Inholland aan het Wilhelminaplein. Meer informatie via onze website (http://www.kenniswerkplaats-rotterdamstalent.nl/).

---

Toekomst KWP Rotterdams Talent 2.0

De aansluiting tussen onderzoek, beleid en praktijk vormt het hart van de KWP Rotterdams talent en dit zal in de komende jaren zo blijven. De nieuwe visie en strategie voor de KWP is gebaseerd op een analyse van de sterke en zwakke punten in de afgelopen zes jaar en drie bronnen: het EUR Flagship beleid, het onderwijsbeleid van de gemeente en de expertise van de leden. 
In het nieuwe plan nemen we één van de centrale vragen van het EUR Flagship Vital Cities als uitgangspunt: wat zijn condities en mechanismen die leerlingen stimuleren tot talentontwikkeling in de gehele schoolloopbaan? En richten ons hierbij op vier inhoudelijke aandachtsgebieden: grootstedelijke vraagstukken en diversiteit, schoolloopbanen, de pedagogische opdracht van het onderwijs en, tot slot, kwaliteit van professionals. De KWP zal diverse activiteiten ontwikkelen op deze vier gebieden, op het gebied van kennisontwikkeling (variërend van langlopende onderzoeksprojecten tot kortdurende praktijkgerichte onderzoeken en een “Social Lab” ) en kennisuitwisseling en toepassing (een serie masterclasses en KWP specials).

---

KWP Urban Big Data / DARE

Onlangs…

Vorig jaar hebben de gemeente en de EUR samen gewerkt aan programmaplan DARE (Data Alliantie Rotterdam Erasmus). Waar de Kenniswerkplaats UBD zich de afgelopen jaren vooral heeft gericht op netwerkvorming, kennisbevordering en de inzet van studenten via stages, scripties en hackathons, heeft DARE zijn focus vooral gericht op de realisatie van gezamenlijke dataprojecten. Stip op de horizon daarbij is een gezamenlijke ‘datawerf’, waarin databestanden veilig en verantwoord worden ontsloten om samen te werken in wetenschappelijk en voor de uitvoeringspraktijk relevant onderzoek en projecten, met waarborging van privacy en waar mogelijk gericht op meerwaarde voor de burger. 
Inmiddels is besloten om beide – deels overlappende – initiatieven onder een gezamenlijke aansturing te brengen van een gemeentelijk en universitair kernteam. Daardoor kan er nog efficiënter en effectiever worden samengewerkt en kunnen logische dwarsverbanden worden benut. Er wordt inmiddels al gewerkt aan ideeën voor dataprojecten – daarover een volgende keer meer. Zie ook: http://www.kenniswerkplaats-urbanbigdata.nl/

In 2017 

Naast de dataprojecten organiseren we maandelijks lezingen door inspirerende deskundigen op het gebied van (big) data. Op de rol voor de komende maanden staan in elk geval Prof Dr Dennis Broeders, Prof Dr Valerie Frissen, Prof Dr Jeroen van den Hoven, Prof Dr Jos de Mul en Prof Dr Lex Burdorf. 
Net als in voorgaande jaren, 2015 en 2016, wordt in 2017 een hackathon georganiseerd voor en door Business Information Management/RSM, onder leiding van Jan van Dalen. Dit luidt het einde in van het vak Big Data, welke door zo’n 120 nationale en internationale studenten  gevolgd wordt. Voorgaande jaren was het onderwerp “de bezoekers aan de binnenstad en de pin-off daarvan” en “de milieuzones en de effecten op de volksgezondheid”. Dit keer dagen we de studenten uit met een casus rond iets heel actueels, namelijk rond het gesprek dat vele Rotterdammers over de stad hebben gehad. Het verhaal van de stad, die uit al die gesprekken ontstaat, zal mede verteld worden door de studenten. Welke ontwikkelingen zien de Rotterdammers op het gebied van bijvoorbeeld wonen of economie, en welke trends blijken uit de ‘echte’ data?
Op 3 en 4 mei aanstaande zijn de studenten druk bezig, om te bepalen wie uiteindelijk het beste gehackt heeft.